有統計顯示，去年全國大學畢業生413萬，其中120多萬大學生在離校時還沒有就業。再加上今年畢業大學生495萬，比去年增加了82萬，2007年待業的大學畢業生總量在600萬人以上，大學生就業形勢依然嚴峻。3、4月新一輪大學生求職浪潮開始涌動，成都已經連續召開了多次大型 招聘會 ，不少學生為找到一份工作想盡了辦法，記者在采訪中發現，今年大學生求職涌現出了一些與往年不同的新動向。

　　 網上求職 受青睞

　　雖然通過網絡找工作不是今年才出現的新鮮事，但記者在采訪中發現，今年這個勢頭更加強勁。

　　四川大學文新學院應屆畢業生李華告訴記者，現在不少同學都選擇在網上找工作，由于很多同學都沒有應聘經驗，找工作時往往疲于奔命，參加各種 招聘會 遍撒 簡歷 ，這樣不僅耽誤時間，而且效果并不理想?！拔覅⒓恿饲岸螘r間舉行的‘成都市2007年春季特大型 招聘會 暨大中專畢業生雙選會’，一上午僅排隊就排了2個多小時，一天下來僅和兩家單位有過接觸，太浪費時間了?！崩钊A說。通過就業網，同學們每天可以瀏覽到最新招聘信息，檢查自己投的“在線 簡歷 ”是否有回復，然后有針對性地參加單位 面試 。如今，2007屆畢業生們登錄各大招聘，已成了每天的“必修課”，有的同學甚至每天要登錄三四次。

　　四川師范大學畢業生就業指導處一位負責人在接受記者電話采訪時表示，目前該校通過各就業提前“簽”到工作單位的畢業生占“工作已經有著落”的應屆畢業生的近三成。

　　畢業生薪水底線下降

　　記者在采訪中發現，2007年不少大學畢業生理想的薪水底線與往年相比也有了明顯的下降。成都市人才市場工作人員小劉向記者介紹到，2007年成都市大學畢業生簽約的薪資狀況略有下降，一般在1500元到2500元之間，其中IT、管理等熱門專業學生對薪水要求較高，不少二級城市來蓉求職的大學畢業生都普遍抱著先立足再發展的心態，薪水要求較低，這和以前大學本科畢業生紛紛追求高薪的勢頭大不相同。

　　3月23日，記者就畢業后理想的薪水標準問題在四川大學望江校區隨機采訪了20位應屆大學畢業生，這些學生所屬專業涵蓋新聞學、應用計算機、土木工程、環境工程等。其中13人選擇2000左右、5人選擇1500、2人選擇3000以上。土木工程專業的小蔣告訴記者，自己一位師兄幾年前剛畢業時月薪就能達到4000，就現在的情況看，能簽到月薪2500左右的工作就算不錯的了。不少同學都表示，現在大家都沒有過于看重剛簽約時能拿多少，更看重的是，自己以后的發展空間有多大。

　　用人單位更看重“軟件”

　　就業雙向選擇的年代，學生在挑選用人單位的同時，用人單位也在挑選著學生。與往些年用人單位看重學生的成績、證書等“硬素質”有所不同的是，今年它們更看中學生的敬業精神和團隊合作精神等。

　　在日前舉行的一場大型招聘會上，希望集團人力資源部門負責人向記者表示，現在他們比較看重大學畢業生的工作態度、職業道德和職業操守等方面的素質。企業最怕招到那些隨便違約、缺乏誠信、眼高手低的畢業生。“當然，這也不是說企業不看重學生的成績等‘硬件’，只是說在‘硬件’相同的情況下，我們更看重‘軟件’?！?/P>

 

職場貼士：給別人專注的印象:如果你每天上下班夾個公文包來，那一定能讓老板或同事們認為你專注于工作，也許你的包一到辦公室就被扔到一邊?；蛟S你的公文包每天僅僅出現在你去吃午餐的時候，但那些已經不重要了，因為你的信息已經被傳達到了。