網(wǎng)申的個人信息達(dá)不到企業(yè)預(yù)設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，你就得提前對名企說拜拜，連進(jìn)入筆試的機(jī)會都沒有，因此可以說網(wǎng)申就類似于海選，是最為殘酷的一關(guān)。這里就請幾位通過網(wǎng)申，晉級決賽而成功進(jìn)入?yún)R豐、寶潔的過來人談?wù)劸W(wǎng)申中的埋伏及解決的技巧。

 

　　GPA(學(xué)習(xí)成績)

　　GPA有多種算法，原來的4分算法已經(jīng)不是唯一了，可以算所有科目總成績，也可以算必修課總成績，因此，你可以選擇最優(yōu)的結(jié)果填上去。其實(shí)每一種算法的結(jié)果差距都微小，但正是這一小部分可能讓你提高年級名次。國際名企很重視求職者的成績，一定會設(shè)定一個底線。許多外企在篩選時(shí)，都把GPA作為一項(xiàng)考察要素之一，外企的要求是top20%，即GPA>3.3。

 

　　社會職務(wù)

　　很多用人單位都發(fā)現(xiàn)過一個班級同時(shí)出現(xiàn)四五個班長或書記的情況，所以一定要堅(jiān)持誠信原則。其實(shí)很多企業(yè)更中意求職者社會職務(wù)和社團(tuán)成就，求職者只需在后來的開放式問題詳述自己的成就即可。

 

　　 英語 能力

　　一般申請表的 英語 能力一項(xiàng)都會包含兩項(xiàng)內(nèi)容，一為 英語 考試 成績，二為英語使用能力自我評價(jià)。 考試 成績只要不錯，不管何種英語 考試 ，都會幫你加分。英語能力沒有絕對標(biāo)準(zhǔn)，自身實(shí)力很難定位時(shí)，不妨寫得好一些。

 

　　開放式問題

　　網(wǎng)申中一些沒有正確答案的開放式問題是企業(yè)篩選求職者的重要依據(jù)，也是學(xué)生們回答時(shí)感到摸不著邊際的部分。以下是被訪者總結(jié)的網(wǎng)絡(luò)申請比較常見的開放式問題：請描述自己最突出的非學(xué)業(yè)成就;描述你參與發(fā)起和實(shí)施的一個新活動。請著重說明你在其中所擔(dān)任的角色;請描述你參加的包括組織工作在內(nèi)的其他主要活動。

職場貼士：要善于發(fā)現(xiàn)變化，并適應(yīng)變化，不管周圍環(huán)境及你人生某一階段出現(xiàn)何樣的變化 ，你都應(yīng)該善于發(fā)現(xiàn)其中的各種機(jī)遇，并駕馭這些機(jī)遇。