在线视频欧美亚洲_曰本色欧美视频在线_国产精品亚洲一区二区在线观看_黄色在线视频网址_亚洲精品国产熟女久久久_青草网在线观看_国产伦精品一区二区三区照片91_欧美成人性战久久_久久久综合网_中文字幕激情视频

歡迎來到 職場詞典網 , 一個優秀的職場知識學習網站!

加入收藏

您所在的位置:首頁 > 就業指導 > 勞動法規

勞動法規

工傷認定遇難題:人工關節受損是否工傷

分類: 勞動法規 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 10-22

閱讀 :478

  企業職工在勞動操作中被機器撬棍擊傷,損傷部位恰巧位于已被置換為人工關節的股骨頭。圍繞能否構成“工傷”,職工、企業、勞動行政部門認識難以一致,無奈只能起訴到法院。近日,江蘇省徐州市中級人民法院審結了這起特殊的行政案件。

  朱師傅是徐州某機械廠焊接工,1991年因左側股骨頭無菌性壞死,在徐州市第四人民醫院進行了人工股骨頭置換術。手術后,廠里鑒于朱師傅的身體狀況,將其工作調整到勞動強度相對較輕的后勤部門。工作調整后,朱師傅的工資收入比在焊接一線減少了許多,家庭生活受到了很大影響,所以在身體狀況有所好轉之后,便多次找廠領導要求重返焊接工作崗位。由于朱師傅的焊接技術很好,工作質量和效率都很高,廠里在朱師傅的再三要求下,在確認朱師傅的身體得到完全恢復后,同意了他的要求。重回焊接崗位的朱師傅工作起來格外賣力,每月都超額完成既定任務,絲毫看不出手術后的影響。

  2000年6月28日,朱師傅在上夜班焊接消防車水平支腿時,翻轉設備的撬棍突然反彈,重重地打在朱師傅的左髖部位,朱師傅當時就昏死過去。廠里急忙將其送往醫院搶救,經檢查,朱師傅在1991年置換的人工股骨頭關節被損壞,須重新手術更換。隨后,朱師傅住院治療,并再次進行了股骨頭置換手術。這一次,醫院為朱師傅安裝了一套進口配件,價格比國產件高出一萬多元。

  出院后,朱師傅在報銷醫療費時與廠方產生了意見分歧。廠方根據有關醫療費報銷的規定,按照置換國產件的標準為朱師傅報銷了大部分費用,對進口件高出國產件的差額1.6萬元未予報銷。朱師傅認為自己是在工作時間內受的傷,不僅應該全部報銷醫療費,還應該享受工傷待遇,便向徐州市勞動和社會保障局申請工傷鑒定。

  徐州市勞動和社會保障局經審查后認為,朱師傅受到損壞的是置換后的人工關節,不符合工傷認定的條件,遂于2002年12月13日作出認定書,不認定朱師傅為工傷。朱師傅不服該認定,遂以徐州市勞動和社會保障局為被告,廠方為第三人,于2003年3月10日向法院提起行政訴訟。

  一審法院經審理后認為,徐州市勞動和社會保障局作出的認定書事實清楚、證據確鑿、適用法律正確,遂判決維持了該認定書。朱師傅不服,向徐州市中級人民法院提出上訴。市中院認為,根據目前國家、省、市制定的現行有關職工工傷鑒定的法規、規章,對于在工作中造成人工關節等人工器官損害,可否認定為工傷、能否進行傷殘等級評定,均沒有明確規定。同時,行政機關在行政執法過程中必須遵守一條原則,即“法無明文規定即禁止”,所以,勞動行政部門對朱師傅人工關節受損提出的工傷鑒定申請作出不認定為工傷的結論是符合依法行政原則的。但考慮到朱師傅受傷的確是在從事本職工作時造成的,由其自己承擔1.6萬元醫療費確有實際困難,作為所屬企業依法應對該損害承擔一定的責任。于是向朱師傅的所在單位做了說服工作,最終廠方同意將醫療費差額部分予以解決。在此情況下,朱師傅向市中院申請撤回上訴。



職場貼士:自我激勵,什么時候都不能少!下面是我們遠東人每天晨會時都要齊聲誦讀的一段諍言:我是一名遠東人,我充滿自信,我將戰勝恐懼,征服憂慮,拋棄借口。 我擁有無限的能量,我有明確的目標,我不再害拍挫折與失敗。 今天的我必然超越昨天的我,明天的我必然超越今天的我。 我心中充滿著愛……

 

  

下一篇:試用期的約定 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:這是一起工資爭議 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】

欧美精品v日韩精品v国产精品| 黄色99视频| 欧美在线一二三区| 麻豆91蜜桃| 亚洲精品国产系列| 国产精品12| 香蕉久久免费影视| 久久riav二区三区| av激情久久| 一区二区免费在线视频| 国产精品日韩一区二区| 日韩中文一区二区三区| 成人3d动漫一区二区三区91| 亚洲精品一区二区三| 免费久久久一本精品久久区| 成人午夜电影在线播放| 51国产成人精品午夜福中文下载 | 欧美日韩在线精品| 久久精品二区| 欧美日本国产精品| 天天综合狠狠精品| 91超碰在线电影| 国产精品久久久久久久久久直播| 中文字幕不卡每日更新1区2区| 在线精品日韩| 好看的日韩精品| 日韩wuma| 国产精品美女xx| 日本一区二区三区免费观看| 91久久爱成人| 欧美日韩一区二| 国产精品一区二区免费看| 精品一区二区国产| 99c视频在线| 欧洲成人一区二区| 精品视频导航| 99久久综合狠狠综合久久止 | 亚洲精品一区二区三区蜜桃久| 伊人色综合影院| 美媛馆国产精品一区二区| 四虎一区二区| 精品九九九九| 国产精品久久精品视| 亚洲精品成人自拍| 麻豆av一区二区三区久久| 国产超碰91| 97超碰人人模人人爽人人看| 水蜜桃一区二区| 欧美xxxx黑人又粗又长密月| 91九色极品视频| 欧美日韩一区在线视频| 成人免费在线看片| 亚洲黄色成人久久久| 日本视频一区二区不卡| 麻豆久久久9性大片| 久久久精品国产一区二区三区| 99精品国产一区二区| 亚洲电影一二三区| 小说区图片区图片区另类灬| 亚洲自拍三区| 成人片在线免费看| 开心色怡人综合网站| 日本成人看片网址| 亚洲日本无吗高清不卡| 一区二区三区视频| 懂色av一区二区三区在线播放| 91av免费看| 日本一区二区精品视频| 在线观看福利一区| 欧美日韩在线观看一区二区三区| 日韩中文字幕一区二区| αv一区二区三区| 免费看污久久久| 999国产视频| 免费av在线一区二区| 亚洲一区二区三区精品在线观看| 69堂成人精品视频免费| 日韩精彩视频| 久久久久久久有限公司| av在线不卡一区| 亚洲精品成人a8198a| 欧美日韩亚洲免费| 韩国一区二区三区美女美女秀| 91九色露脸| 亚洲精品中字| 亚洲精蜜桃久在线| 日韩av一区二区三区在线观看| 久久精品美女| 国产午夜精品在线| 国产在线一区二区三区欧美| 一区二区三视频| 先锋影音网一区| 日本中文不卡| 日韩av不卡播放| 小说区图片区图片区另类灬| 日韩电影天堂视频一区二区| 国产亚洲精品美女久久久m| 51国偷自产一区二区三区| 亚洲视频小说| 国产精品美女黄网| 欧美日韩天天操| 正在播放国产精品| 精品毛片久久久久久| 日韩精品一区二区三区色偷偷| 日韩av图片| 宅男av一区二区三区| 精品高清视频| 亚洲成人18| 国产三级精品在线不卡| 视频一区二区综合| 大波视频国产精品久久| 日本在线成人一区二区| 亚洲v日韩v欧美v综合| 狠狠色伊人亚洲综合网站色| 精品一区2区三区| 亚洲一区二区三区免费观看| 国产日本一区二区三区| 欧美一区二区三区精美影视| 99爱精品视频| 视频一区三区| 精品伊人久久大线蕉色首页| 国产高清不卡av| 日韩亚洲不卡在线| 国产综合动作在线观看| 97久久天天综合色天天综合色hd| 欧美乱偷一区二区三区在线| 91av免费看| 99久热re在线精品视频| 杨幂一区欧美专区| 114国产精品久久免费观看| 日韩一区二区三区资源| 欧美日韩另类综合| 美女精品国产| 性欧美大战久久久久久久免费观看| 国产精品久久久久久久久久久久午夜片 | 国产精品日本一区二区| 草莓视频一区| 国产精品yjizz| 成人av蜜桃| 春色成人在线视频| 国产精品国色综合久久| 精品乱子伦一区二区三区 | 国产精品日韩欧美一区二区| 韩日午夜在线资源一区二区| 蜜桃狠狠色伊人亚洲综合网站| 日本一区二区三区免费观看| 日本三级中国三级99人妇网站| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久99 | 亚洲福利av| 国产精品国产精品国产专区蜜臀ah | 色爱区成人综合网| 中文字幕99| 久久综合久久久| 亚洲欧美日韩综合一区| 国产九色精品| 日韩免费av一区二区三区| 成人xxxxx色| 色一情一乱一伦一区二区三区丨| 91传媒视频免费| 久久久久欧美| 超碰在线97av| 亚洲精品一区二区三区蜜桃久| 好看的日韩精品视频在线| 在线视频一区观看| 亚洲日本精品一区| 欧美一区二区在线| 日韩精品伦理第一区| 美女精品国产| 日本一区免费看| 日本一区二区三区精品视频| 欧美重口乱码一区二区| 欧美另类一区| 亚洲春色在线视频| 综合一区中文字幕| 国产亚洲二区| 久久久久久九九九九| 日韩av一级大片| 51午夜精品| 精品欧美一区二区在线观看视频| 九色一区二区| 亚洲高清视频一区二区| 亚洲制服欧美久久| 久久精品日产第一区二区三区精品版 | 在线观看成人av电影| 一区二区精品视频| 国产精品麻豆免费版| 精品国产一区二区三| 日韩精品久久久毛片一区二区| 日韩免费一区二区三区| 亚洲精品一区二区三区蜜桃久| 中文字幕乱码一区二区三区| 超碰97国产在线| 欧美日韩精品综合| 97久久精品午夜一区二区| 免费看国产精品一二区视频| 痴汉一区二区三区| 亚洲欧洲免费无码| 亚洲成人av动漫| 欧美日韩国产高清视频| 国产欧美在线一区二区|