深圳市2001年在全國(guó)成立了首家專(zhuān)門(mén)化的勞動(dòng)爭(zhēng)議辦案機(jī)構(gòu)--勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁院，幾年來(lái)在維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系方面發(fā)揮了積極作用，也為國(guó)家勞動(dòng)仲裁制度改革提供了借鑒。為提高辦案的效能，深圳市采取一些積極做法：按照專(zhuān)業(yè)分類(lèi)的做法，對(duì)仲裁案件按涉及金額大小及性質(zhì)進(jìn)行歸類(lèi)，歸口辦理；在立案中強(qiáng)化調(diào)解職能，使得案件能在第一時(shí)間得到初步處理；案件開(kāi)庭審
理后，一般要求在5個(gè)工作日內(nèi)寫(xiě)出裁決書(shū)。現(xiàn)在深圳市專(zhuān)職仲裁員年均辦案數(shù)超過(guò)100宗，在全國(guó)名列前茅，法定時(shí)限內(nèi)立案和結(jié)案均達(dá)到100%；所有勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件均在兩個(gè)月內(nèi)得到解決，六成案件通過(guò)調(diào)解結(jié)案。

職場(chǎng)貼士：如果你接到這種命令，那就能推則推。不能推的話，那就一定要把老板拉過(guò)來(lái)一起參與這個(gè)項(xiàng)目。