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職場生存

如何提高社交技巧

分類: 職場生存 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 02-11

閱讀 :338

想成為社交高手,需要學習很多東西,下面有一些社交技巧,以供參考。

1.做點他人的“意外小事”。

德國一家銀行的廣告聞名全球,它是這么寫的:你過你的日子,我們為你照顧細節。細節是什么?它往往是人們意外之中的小事。據說,此廣告發布后,這家銀行的可信度大大提高。并非一個組織如此,對于人們來說,那些非常關注細節的人,能夠適時做點他人意外小事的人會使人們非常放心,能不值得信賴嗎?做點他人意外小事,是豐滿自己形象的一個重要招術。

一位哲人說過:任何細枝末節都具有非常重要的意義。既然這樣,就做點他人的意外小事吧,這是對自身形象進行精雕細琢的重要舉措。人們會因此對你贊嘆和贊賞。

2.贊美他人的“自得小作”。

每個人,包括那些地位低下的人和自卑感濃郁的人,都有令他們自豪的地方,這些使們沉醉的“閃光點”可能非常小,小得只有他本人心里清楚,甚至連他本人也沒發現。這些“自得小作”有可能是,如擅長做一道美味的糖醋魚,擅長折疊各種各樣的紙飛機,對民間故事、民俗民諺挺有研究等。假如你對這些小小的優點予以稱贊,肯定會令他們興奮的。要知道,從獲得人緣這個角度來說,稱贊小小優點比夸獎人人皆知的優點更有效果。

小處可做大文章。專心去挖掘和贊美他人的“自得小作”吧,別看其小,其實在小處做大了,也是一項了不起的交際功夫,并且這項功夫并沒有多少人把握。假如你有了這套功夫,便能夠使你在平地里硬是筑起一座人緣大廈。

3.記住他人的“隨意話語”。

每個人的話語并非句句金科玉律,并非句句擲地有聲,有些話語說過了,不多久,言者就會忘了,或者不再去留意它了。這種隨意話語很有文章可做。假如你適時適地提起他以前說過的話,如:“你曾說過……至今我還記憶猶新。”對方一定會因為受到你的重視而興奮萬分,認為你是一個細心的人,一個能有大作為的人,一個非常關心他人的人。假如你不但記住他人隨意話語,而且還按照他的隨意話語辦理,那會更加效果顯著了。

“廢金礦”也能提煉出亮燦燦的黃金來!留意并記住他人的隨意話語吧,它實際上是“一堆金礦石”,假如開采得當,“人緣黃金”會使你無比富有。他人的隨意話語雖是細微之處,但大有文章可做。

4.修飾自己的“交際細節”。

與別人交談時,你不妨興奮時就揚起眉毛,嚴厲時就瞪大眼睛,疑問處率直詢問,聽完后簡要復述。這樣的話,你就會給人留下頭腦靈活、擅長交際的好印象。假如你節奏勻稱,舉止緩慢,動作莊重,穩若泰山,那么就會給人產生氣度不凡、從容鎮靜的印象。對于別人的邀請,假如你能拿出筆記本,認真地記下約會時間和地址,那么別人就會認為你是個講究信用的人。假如你把約會時間8點30分改成8點35分,別人就會認為你是個繁忙而且有本領的人。這些都是交際細節,因為你加以修飾,所以增輝了你的交際形象。小處不可隨便。這很可能關系到你是否獲得成功,是否免遭失敗。

修飾此類的交際細節,就是潤滑每日生活的齒輪,從而使你事事順意;就是給你插上騰飛的翅膀,從而助你成功。修飾你的交際細節,就是錦上添花。重視細微之處吧,里面大有交際文章可做!

5.關注他人的“細微變化”。

沒有人不愿意接受別人的關心,也沒有人會對關心自己的人產生反感。所以,要想贏得好評,就需要將你對別人的關心適當地表達出來。假如你發現對方穿戴、容顏等方面的細微變化,最好能馬上指出。假如對方換了新領帶,你說聲:“這條領帶你第一次戴,在哪兒買的?”他一定會愉快地接受你的關心,對你產生好感。非常是女性,尤其注重自己的穿戴,一旦有人注重到了她服飾的變化,她定會感到由衷的欣喜,這時你們之間的距離也便隨之縮短了。

不只男女之間,任何兩個人假如不用提示,馬上就能發現對方的微小變化,并且真誠道出,這樣的話,他們之間的感情肯定非常融洽。所以,人們萬不可在交際對象身上粗心大意,應處處留心對方的芝麻小事。

很多人納悶:自己不是一個不會與人相處的人,為什么就是和老板不“對付”。還有不少人不屑“管理”和老板的關系,覺得是“拍馬屁”!其實不然,關鍵是要學會與領導的相處之道!我以前有個老領導,部門里有兩個下屬,一個每天端茶送水、逢年過節還要送點兒東西,跟領導關系看起來不錯。另一個似乎沒特別做過什么,但是最后升職的機會出人意料地給了那個似乎默默無聞的人。

  后來,聊起這件事,他說,在一個企業中成長,絕不僅僅是某一個維度的競爭。這兩個人都有能力,而在處理人際關系上,也都在努力。“只不過第一個人你看到了,而后者你沒看到。他的聰明之處就在于,始終掌握一個原則,那就是‘有眼力見兒’。他總是能在需要的時候站出來,而在需要保持沉默的時候一言不發。”

  有時候,我們把職場想得很復雜,其實只要多站在對方的角度換位思考就好了。所謂的司馬他原則,無非是想幫助職場人更好地處理在職場中遇到的困惑和問題。可能就是一封郵件、一個微笑、一個問候、一次聊天,但這就可以達到四兩撥千斤的效果。

職場貼士:不要以同一份簡歷應聘不同的公司或不同的崗位,應針對不同的要求做相應改動,寫幾句量身定做的求職語句,表現出你對該工作的的重視

 

  

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