可一上班，陳遙就有點灰心了，心里不停地打鼓：說是行政助理，名字叫得到是好聽，其實就是整理文件、做表格，根本沒什么前途。就這樣，工作了半年之后，陳遙怎么也提不起精神，總覺得這份工作沒有她之前想象的那么有激情、有前途。便在一次工作失誤被批評后，很瀟灑地將老板炒了魷魚。

本以為這下自己就可以開始新的職場生活了，沒想到結果卻令她倍感失望。之后的一家公司，雖然名氣比原來那家大多了，但是薪水不僅沒漲反而降到1500元，陳遙也因此辭職。

回頭看看自己短短一年的職場打拼，陳遙不得不承認，還是第一家最好。一次偶然的機會，她遇到了原來公司的經理，當得知她現在工作很不順利時，經理不計前嫌，邀請她再次加盟。這讓陳遙好一陣心動，可現在就回去，不僅自己面子上抹不開，怎么面對原來的同事呢？這樣一想，陳遙又退縮了。眼看著經理要答復的最后期限越來越近，陳遙更是難以決斷：我到底應該回去嗎？

職場貼士：透露力有未逮之處。舉例說，由于家累，你無法同意下午五點以后留下來加班，你沒有必要主動自暴其短。這條策略當然也有例外，如果雇主明言員工必須同意偶爾留下來加班，而且這是該職位的先決條件，你就一定得實話實說。請記住：某些狀況臨場會有變化，要自行斟酌；萬一到時候公司對你提出某種特殊要求，說不定你的狀況已有改變。