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職場人生

琢磨之心

分類: 職場人生 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 03-27

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治玉為琢,治石為磨。所謂“琢磨”,就是雕刻和打磨。

《荀子·大略》有云:“人之于文學也,猶玉之于琢磨也。”好的文字,往往是反復琢磨得出的。同樣,出類拔萃的人生,也常常是被多姿多彩的生活修煉、琢磨出來的。被生活琢磨而脫落出來的人,才會擁有不同凡俗的精氣神,才會擁有飽滿堅毅的人生。塵世間,有所成的人大抵都有一顆琢磨之心。

韓愈說:行成于思,毀于隨。意思是成功需要不斷地思考和琢磨,不僅僅是把前人的知識裝進腦子里,更重要的是善于反芻質疑,凡事必問一個為什么。意大利物理學家伽利略,推翻了亞里士多德關于“物體降落的速度與它的重量成正比”的觀點,提出了“自由落體定律”,就是不迷信、善質疑、用心琢磨的結果。一個善于琢磨的人,為了做好要做的事,會自覺地將良好的習慣轉化為個人的需要和準則,并用來支配自己的行動,從而融入創造性的工作之中。

光有琢磨之心是不夠的,還得看有什么樣的心靈走向。有一種人,只琢磨事,不琢磨人;有一種人,光琢磨人,不琢磨事。

有這樣一個故事:兩個職場新人同時進入公司,都做著銷售工作。一個言語不多,從走上工作崗位之日起,便極盡所能收集資料,和客戶電話溝通,和同事交流銷售經驗。另一個呢,則顯得八面玲瓏,不是夸女同事衣服好看,就是與男同事磨嘰閑聊,更不忘抽時間陪部門經理吃喝玩樂,看似頗有人緣。隨著時間的推移,前者業績飆升,后者成績平平。一年后,一個擔當重任,一個原地踏步。人事部經理因此感慨說:“職場新人的首要任務是充實自己,干好工作,做出成績,而不是將太多精力花在附和領導和老板身上。需要的是多琢磨事,少琢磨人。”

君子做事,小人做人。所謂“小人做人”,是指這類人善于把主要精力放在琢磨人上面。誰有什么背景,誰有什么喜好,誰有升遷喜事等等,他張口就來。在此基礎上,他有目的、有選擇地溜須拍馬,投靠依傍。這樣的人,從不腳踏實地、專心致志地工作,總想著投機取巧,走“終南捷徑”。這些琢磨人的人,在琢磨事的人的眼里,往往被認定為心術不正之徒而敬而遠之。

很多時候,親情和愛也需要琢磨。它們不只適合藏在心里,更需要適時的表達。如何表達,就需要多花點心思去琢磨。家人上班前幾聲溫柔的叮嚀,下班回家后一個開門的動作,就足以增加愛的濃度。

人生最大的敵人是自己,站在對方的角度反觀自己,就更容易看出自己的短板,從而揚長避短,作出有效的回應。世上只有想不通的人,沒有走不通的路。遇事善于琢磨,往往能在前進的道路上不斷地修正自己的腳步,從而步步領先。

正派善良之人,琢磨事;心術不正之人,琢磨人。琢磨事的人,是明智的人,是有合于理想的人;琢磨人的人,看似事半功倍,實則事倍功半,一不經心,就會斷送了本應明媚美好的前程。

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