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薪酬福利

年終獎臨界點的計算方式

分類: 薪酬福利 職場詞典 編輯 : 職場知識 發布 : 04-03

閱讀 :693

  導語:年終獎臨界點,2011年9月開始實施新修訂的個人所得稅法,按七級稅率計稅。如果年終獎在1.8萬、5.4萬、10.8萬、42萬、66萬和96萬這幾個臨界點上,會出現年終獎多發1元甚至1分錢,稅后收入反而減少的情況,最極端的是多給1元到手收入減少8萬多元。一時間“年終獎臨界點”成為網絡熱門話題,“寧可少千元,不要超一元”被很多人稱為無奈的應對良策。接下來小編就為您收集了這方面的知識,希望對您有幫助。

  計稅方法

  根據員工當月工資薪金所得的不同,全年一次性獎金有兩種方式計算個人所得稅。

  1.如果當月所得高于(或等于)3500元,適用公式為:

  個人所得稅應納稅額=員工當月取得全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數。

  適用稅率根據個人當月取得全年一次性獎金除以12的商數確定。例如如果您的年終獎不超過18000元,除以12每月不超過1500,則適用稅率為3%。

  舉例:如果您當月工資所得收入超過3500元,又獲得8000元年終獎,那么應該繳稅:8000×3%-0=240元。如果您獲12000元年終獎,那么應該繳稅:12000×3%-0=360元。

  2.如果在發放年終獎的當月,員工的工資薪金所得低于3500元,則要先算應納稅所得額:

  全年一次性獎金-“當月工資薪金所得與費用扣除額的差額”。

  然后再算適用稅率:應納稅所得額÷12,用所得結果根據表2找出稅率和速算扣除數。

  第三步算您要交多少稅:個人所得稅應納稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數。

  舉例:如果您當月工資所得為2000元,又發了10000元年終獎,則可先算應納稅所得額,10000-(3500-2000)=8500元,再算適用稅率,8500÷12=708.33元,稅率為3%,速算扣除數為0。所以年終獎應繳稅=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數=8500×3%-0=255元,與當月工資所得超過3500元的人相比,獲得1萬元年終獎可少交45元稅。

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