那么，怎樣才能讓自己在眾多的面試者當(dāng)中脫穎而出，成功找到一份合適的好工作呢？不妨一起來看看專家的意見。

　針對(duì)目前這樣一種社會(huì)現(xiàn)象，記者采訪了多位社會(huì)專家。專家表示，就業(yè)壓力越來越大已是眾所周知，當(dāng)今大學(xué)生的當(dāng)務(wù)之急，首先是要從認(rèn)清自我開始，結(jié)合自己所學(xué)專業(yè)的特點(diǎn)和自身的實(shí)際情況進(jìn)行擇業(yè)，求職成功率會(huì)更高。有專家認(rèn)為，學(xué)生的盲目求職，無論是對(duì)其個(gè)人還是對(duì)企業(yè)，所帶來的嚴(yán)重后果是無法估量的。過往太多事實(shí)證明，很多大學(xué)生在畢業(yè)后的頭兩年內(nèi)跳槽是最頻繁的，究其真正原因就是，由于一開始的盲目求職，導(dǎo)致大學(xué)生到了企業(yè)以后，感覺到現(xiàn)實(shí)與自己理想的差距太大，在遭遇挫折時(shí)毅然提出辭職。這對(duì)于初涉職場(chǎng)的大學(xué)生來說，個(gè)中影響是相當(dāng)深遠(yuǎn)的——個(gè)人自信心極易受創(chuàng)的同時(shí)，更容易令自己陷入迷茫的前景而不知所措。

　　究竟我們要怎么樣才能改變這種不良的局面呢？對(duì)此，專家們一致建議大學(xué)生在求職的前期，首先要做好職業(yè)規(guī)劃！俗話說：知已知彼，百戰(zhàn)百勝。

　　知已——就是客觀地認(rèn)清自我。

　　全面了解自己的興趣、能力特點(diǎn)、性格、自己的優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)、職業(yè)價(jià)值觀等，科學(xué)、正確的自我認(rèn)知，可以通過現(xiàn)今的科學(xué)工具，如人才測(cè)評(píng)報(bào)告、職業(yè)咨詢等等。只有正確地認(rèn)識(shí)和了解自己，才能根據(jù)自身的情況來選擇適合自己發(fā)展的事業(yè)，從而奠定你成功的基礎(chǔ)。

　　知彼——了解企業(yè)招聘職位所具備的條件。

　　通過不同的信息渠道，了解企業(yè)招聘的人才應(yīng)該具備的技能、能力、素質(zhì)等等，根據(jù)個(gè)人情況以及所設(shè)定的就業(yè)方向，評(píng)估一下現(xiàn)實(shí)與理想的差距，再進(jìn)行自我的調(diào)整：進(jìn)行求職還是快速地自我提高。

　　知已+知彼——確立擇業(yè)方向和目標(biāo)。

　　盲目、漫無目的地進(jìn)行求職、面試，對(duì)于每個(gè)人的長(zhǎng)遠(yuǎn)自我發(fā)展極其不利，不是追求成功的所應(yīng)遵循的路線。結(jié)合企業(yè)和個(gè)人的實(shí)際情況來決定自己的就業(yè)方向才是正途。

　　規(guī)劃未來并不能保證將來擺在你面前的一切困難和問題都能得到有效的解決或變得容易，但是它絕對(duì)有利于你及早發(fā)現(xiàn)和較好解決問題，提高你解決問題和調(diào)整心理的能力。有目標(biāo)，不一定成功，但沒有目標(biāo)，就一定不能成功！